BHP – Supervisor(a) Eléctrico Mantención Mina [Spence]

Organización

BHP

Cargo

Supervisor(a) Eléctrico Mantención Mina [Spence]

Turno

Sin información

Región

Región de Antofagasta

Años de Experiencia

4 años en equipos mineros de Carguío y Transporte.

Fecha de Publicación

27/04/2026

Acerca del Rol:

En Minera Spence nos encontramos en búsqueda de Supervisor(a) Eléctrico(a) Mantenimiento Mina, quién tendrá como principal misión liderar y supervisar el cumplimiento de los planes de mantenimiento definidos en forma diaria y semanal, de las instalaciones de planta fija del taller de mantenimiento y todas aquellas tareas relacionadas a mantenimiento estructural de las flotas CAT (CEX, Cargadores, equipos de apoyo) y Equipos Komatsu ( CEX 980 y CGD WE-2350), de la Gerencia de Mantención Mina, con el fin de asegurar niveles de disponibilidad y confiabilidad de estos equipos, contribuyendo al cumplimiento de los planes de producción de Operaciones Mina.

Principales Responsabilidades:

  • Validar planes de mantenimiento, aplicando protocolos de recepción y entrega de Equipos para y post mantenimiento. Cumplir con las actividades de 1SAP (de acuerdo a su KPT).
  • Administrar y controlar las actividades de mantenimiento de los equipos de operaciones y los de apoyo a la mina, en concordancia con el presupuesto, estándares HSEC de la compañía, leyes y regulaciones nacionales.
  • Asegurar que en el desarrollo de sus actividades y aquellas del personal a cargo, se dé cumplimiento a lo indicado en sistema de seguridad gestión integrado HSEC (seguridad conductual), política de desarrollo sostenible, normas básicas, protocolos de control de riesgos de fatalidades y normativa legal vigente nacional como aquella emanada por la corporación.
  • Coordinar los recursos disponibles para la atención de fallas imprevistas, organizando equipos de trabajo.
  • Supervisar contratos externos de apoyo a la mantención estructural de equipos mina.
  • Supervisa trabajos de reparaciones estructurales de equipos mina.
  • Coordinar con áreas de servicios, que se cumpla con el programa de equipos de apoyo a la gestión de mantención.
  • Valida y supervisa actividades de aislación y bloqueo relacionada a equipos móviles.
  • Mejorar el rendimiento de los procesos de mantenimiento de los equipos asignados y optimizar la gestión del área, potenciando la confiabilidad de los equipos.
  • Declarar e investiga Incidentes
  • Inspirar y estimular a los dirigidos a maximizar su desempeño y productividad promoviendo un ambiente sano y motivador.
  • Controlar costos.
  • Supervisar y controlar que los trabajos ejecutados sean de buena calidad y realizados en el tiempo programado.
  • Realiza la evaluación de mantenedores de acuerdo al procedimiento vigente.
  • Asegurar que  se cumplan los controles críticos del riesgo de contacto con energía en las actividades de mantenciones preventivas, correctivas e inspecciones de la flota de palas y perforadoras.
  • Identificar y notificar oportunamente cualquier incidente que afecte los estándares, metas y objetivos del sistema HSEC.
  • Gestionar  eficientemente los recursos del área para poder dar cumplimiento con calidad y en plazo al programa de mantenimiento preventivo, asegurar el correcto tratamiento de la información de los trabajos realizados en SAP/FIORI, para dar cumplimiento a los KPI´s de Work Management.
  • Revisar en terreno la ejecución de los trabajos eléctricos de mantención, cambio de componentes con seguridad, calidad y eficiencia.
  • Responsable de conocer y aplicar el modelo operativo BOS liderando y participando en los distintos diálogos y cumplimiento de WILO semanal.
  • Gestionar proyectos de mejora que busquen mejoras en seguridad, productividad y costos del área.

Acerca de Ti:

  • Profesional titulado(a) como Ingeniero civil/ejecución eléctrico.
  • Experiencia a lo menos 4 años en equipos mineros de Carguío y Transporte.
  • Certificación SEC Tipo A
  • Experiencia a lo menos 2 años en dirección de personal y toma de decisiones.
  • Conocimientos en sistema SAP.
  • Nivel Inglés intermedio
  • Licencia Conducir B

Requisitos excluyentes:

  • Profesional titulado(a) como Ingeniero civil/ejecución eléctrico.
  • Experiencia a lo menos 4 años en equipos mineros de Carguío y Transporte.
  • Certificación SEC Tipo A
  • Experiencia a lo menos 2 años en dirección de personal y toma de decisiones