Estamos en búsqueda de una(un) profesional responsable de la administración de modelos de valorización de activos de la gerencia, participando en estudios y análisis de nuevos mercados, de acuerdo a los lineamientos de la gerencia, con la finalidad de generar información relevante para la evaluación de oportunidades, tales como fusiones, adquisiciones, JVs y venta de activos.

Tus principales desafíos serán:

• Participar en estudios desarrollar información relevante para la evaluación de oportunidades de negocio.
• Desarrollar análisis del mercado y competidores (inteligencia de mercado).
• Generar modelos de evaluación financiera de alta calidad y confiabilidad para apoyar la toma de decisiones de adquisición o venta de activos de la Compañía.
• Proveer un análisis metódico de los aspectos técnico-económicos de cada oportunidad, benchmark de costos, valorización de activos/proyectos y siendo contraparte efectiva de asesores externos.
• Apoyar en la preparación de información para presentar conclusiones de las evaluaciones financieras de oportunidades del Grupo Minero al Directorio.
• Participar en equipos para la evaluación financiera de proyectos estratégicos para el desarrollo de las operaciones actuales del Grupo, así como también estudiar oportunidades de fusiones y adquisiciones presentadas por Bancos de Inversión locales y extra.

Requisitos de postulación:

• Título profesional en Ingeniería Civil, Industrial o Ingeniería Comercial.
• Poseer al menos 5 años de experiencia laboral total, de los cuales al menos 2 años sean en roles de desarrollo de negocios, evaluación de proyectos, finanzas corporativas en la industria minera o banca de inversión cubriendo minería.
• Dominio de idioma Inglés nivel avanzado.
• Dominio avanzado de Excel.
• Deseable experiencia en desarrollo de modelos financieros y conocimiento de valorización por DCF.
• Dominio de presentaciones PowerPoint.
• Conocimiento del negocio minero y sus economics.
• Salud compatible con el cargo.
• Disponibilidad para trabajar en sistema de turno 5×2 híbrido en Santiago (50% presencial y 50% teletrabajo).