Finning Sudamérica – Asesor(a) Técnico(a)
Organización
Finning Sudamérica
Cargo
Asesor(a) Técnico(a)
Turno
No aplica
Región
Región de Tarapacá
Años de Experiencia
12 meses de ejercicio del cargo actual
Fecha de Publicación
21/08/2024
Descripción del cargo:
Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, te invita a unirte al líder que mueve las industrias y a participar con nosotros en el proceso de postulación para el cargo: Asesor(a) Técnico, quien será responsable de Trabajar en conjunto con cliente para optimizar el desempeño de los equipos, esto es: Maximizar la disponibilidad, utilización y productividad y al mismo tiempo, controlar los costos de mantención y operación de los mismos.
Principales funciones laborales:
- 1º Apoyar técnicamente para la obtener objetivos de ventas, realizando tareas de capacitación a clientes, difusión de buenas prácticas, y asesoramiento telefónico y presencial a clientes para la realización de reparaciones.
- 2º Colaborar con el equipo de servicio técnico en la ejecución de los trabajos de mayor complejidad, cooperando en análisis de fallas, diagnóstico, sugerencias de reparaciones, procedimientos y metodologías a seguir, y seguimiento de la ejecución de tareas críticas, basado en los procedimientos, información técnica y estándares de fábrica, para el aseguramiento de la calidad de las reparaciones (Mentoring).
- 3º Apoyar la formación de los mecánicos más jóvenes.
Requisitos:
- Conocimientos de los productos y servicios disponibles.
- Comunicación clara y precisa.
- Computación a nivel de usuario.
- Buenas relaciones interpersonales, dentro y fuera de la Compañía.
- Capacidad de trabajar en equipo, y bajo presión, asumiendo y cumpliendo compromisos.
- Pro-actividad y Creatividad.
- Adaptabilidad al cambio.
- Conocimientos detallados de equipos CAT y de los procedimientos de fábrica.
- Experiencia en Servicio Técnico.
Requisitos internos de postulación:
- Nivel actual mínimo para postular: 4 o técnico Senior.
- Nota evaluación de desempeño 3 o superior.
- Al menos 12 meses de ejercicio del cargo actual.
- Completar cuestionario de postulación y anexar CV actualizado.