Finning Sudamérica – Parts Demand Planner

Organización

Finning Sudamérica

Cargo

Parts Demand Planner

Turno

Información no disponible

Región

Región de Antofagasta

Años de Experiencia

5 años de experiencia en Demand & Supply Planning

Fecha de Publicación

17/10/2024

Descripción de puesto

En el marco de la Ley 21.015 que incentiva la contratación de personas con discapacidad al mundo laboral, Finning Chile te invita a unirte al líder que mueve las industrias y a participar con nosotros en el proceso de postulación para el cargo:

Parts Demand Planner , el o la cual deberá ser responsable de capturar y consolidar la demanda de Repuestos dentro del proceso de S&OP, reportando al Jefe de Demanda Parts de Finning Chile. Es responsable de ejecutar el proceso de captura y consenso de demanda de Repuestos trabajando directamente con los Equipos Comerciales y/o Industria, logrando alinear el Forecast Operacional con el Financiero en un “One Forecast” que será entregado al Equipo del Supply. Responsable de llegar a un consenso con quienes entregan los Forecast de Demanda, dando visibilidad de las desviaciones y gaps para llegar acuerdos y corregir los Forecast Futuros, proporcionando una adecuada predicción de la demanda, para la toma de decisiones y Compra y proyección de inventarios. KPIs claves: Forecast Accuracy, Nivel de Servicio y BIAS.

Esta persona mantendrá relaciones al nivel apropiado con los Clientes Internos siendo capaz de fomentar un ambiente de trabajo positivo que contribuya al logro de los objetivos Compañía, manteniendo relaciones laborales sólidas.

Funciones Principales del Puesto:

  • Ejecutar y administrar las Reuniones de Demanda y Consenso con el Negocio.
  • Capturar y Consolidar la demanda de repuestos desde los Negocio con una proyección de mediano y largo plazo, utilizando los sistemas que tenemos actualmente: CRM, AMT, Planificación Central, Negocios Mineros, PMs, Contratos, etc.
  • Elaborar el Forecast Operaciones el cual debe estar alineado con el Forecast Financiero en un “One Forecast”. Desafiar al Negocio cuando la Demanda entregada no es cumplida, pedir explicaciones y asegurar contar con planes de acciones de mitigación.
  • Registrar y dar visibilidad de las variaciones de los Forecast e incumplimientos que permita mejorar y corregir las proyecciones de Demanda en el futuro.
  • Trabaja colaborativamente y relacionarse con los contactos claves del Negocio y el Equipo de Demanda de Caterpillar (participación activa en la reunión del Forwarding Planning) y las otras áreas de Demand Planning de las otras Regiones (Canadá y UK).
  • Estar atento a las variaciones del mercado y del negocio con el objetivo de modificar los planes de Demanda futuro de acuerdo con las nuevas necesidades, permitiendo el correcto abastecimiento.
  • Generar acciones con el Equipo Comercial para asegurar los objetivos y target de los KPIs claves.
  • Desarrolla relaciones sólidas de manera transversal con los Equipos Comerciales, Operaciones Sucursales y Contratos, Operaciones de Centros de Distribución, Cadena de Suministro Global, Transporte, Planificación/Adquisiciones de Inventario, Riesgos, Finanzas y Recursos Humanos.

Conocimiento:

  • Amplio conocimiento de procesos de Demand Planning y proceso de S&OP / IBP.
  • Conocimiento en SAP (MRP, SPP o IBP)
  • Ejecutar un plan de Demanda Consolidado Futuro con los distintos inputs.
  • Importante el dominio del inglés escrito y hablado.
  • Deseables conocimientos de Power BI.
  • Inventario y logística.

Requisitos:

  • Profesional universitario, ingeniero civil industrial o comercial, o carrera afín, con entendimiento y comprensión de modelos de planificación de demanda y cadena de suministro, con una orientación clara a influir en la organización y liderar procesos que involucrar relación con diferentes áreas de la organización 03 – 05 años de experiencia en Demand & Supply Planning.
  • Deseable manejo de ERP SAP/ POWER BI/ Phyton o Software de planificación/ deseable idioma Inglés
  • Residencia en Antofagasta

Requisitos internos:

  • 1 año en rol actual
  • Evaluación desempeño en Cumple
  • Nivel mínimo postulación 3B/T3