Esta es una gran oportunidad para personas con talentos que se puedan desarrollar como HRBP Antofagasta quien será responsable de liderar la gestión del ciclo de vida de los colaboradores conforme a los procesos y políticas internas establecidas y fortalecer el modelamiento para promover el cambio de mentalidad necesario para implementar una gestión estratégica de personas, tanto internamente como con las líneas de negocio. Por otro lado, desarrollar e implementar la aplicación de políticas y procedimientos relacionados con los procesos facilitará la implementación del modelo HRBP en la zona norte.

Queremos contar contigo para:

• Asegurar la óptima implementación de procesos de personas de acuerdo a legislación laboral y políticas & procedimientos internos.
• Asesorar y resolver tópicos de gestión de personas en la planta.
• Liderar proyectos de desarrollo y mejora del área para sus áreas a cargo, generando estándares de servicio y procesos de implementación.
• Velar por el cumplimiento de legislación laboral y procesos estándares corporativos.
• identificar, priorizar y resolver necesidades relacionadas con la gestión de personas de sus áreas en conjunto con las distintas áreas de especialidad.

Para este desafío, buscamos talentos con:

• Titulado de Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración.
• Experiencia suprior a 5 años en el cargo o cargos similares.
• Deseable experiencia en el rubro minero.
• Licencia de conducir clase B, con 1 año de antigüedad.

Qué te proponemos:

• Tipo de contrato: Indefinido.
• Jornada laboral: Sistema de turno 4×3.
• Lugar de trabajo: Faena Coya Sur, Antofagasta.
• La oportunidad de pertenecer y desarrollarte en un entorno laboral dinámico y de aprendizaje continuo.